По требованию прокуратуры города в 2024 году 70 работодателей города привели локальные акты в сфере оплаты труда в соответствие с трудовым законодательством

Прокуратурой города в 2024 году проверены локальные акты работодателей на предмет соответствия трудовому законодательству.

Прокуратурой города в 2024 году проверены локальные акты работодателей на предмет соответствия трудовому законодательству.

В ходе проверки в принятых локальных актах  выявлялись нормы, ухудшающие права работников.

К примеру, правила внутреннего трудового распорядка работников содержали условия о выплате компенсации за несвоевременную выплату заработной платы работникам в меньшем размере, чем предусмотрено трудовым законодательством, предусматривали условия о включении компенсирующих выплат в виде доплат за работу с вредными и опасными  условиями труда в состав минимального размера оплаты труда, истребование излишних документов для трудоустройства и др.

По протестам прокурора города в 2024 году  70 учреждений  привели локальные акты в соответствие с требованиями трудового законодательства.

Последние новости

Неделя по борьбе с заражением и распространением хронического вирусного гепатита С

Гепатит – острое или хроническое воспалительное заболевание печени, которое может быть вызвано употреблением алкоголя, приемом некоторых лекарственных препаратов или инфицирование гепатотропными вирусами.

Рост заболеваемости ОРВИ отмечается в регионе

По информации регионального Управления Роспотребнадзора, в Республике Алтай по-прежнему отмечается рост заболеваемости ОРВИ.

Вице-спикер принял участие в заседании по противодействию дистанционным преступлениям

Важным элементом борьбы с хищениями, совершаемыми дистанционно, является их профилактика,

МегаФон для бизнеса: как выбрать интернет-тариф для работы и путешествий

Решения для предпринимателей и компаний, которые ценят стабильность, скорость и удобство подключения

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Таганроге с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *